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快三公司是个设计事务所,招了两名设计师,其中有一人工作态度不端正,快三想跟他解除劳动合同,但是又怕承担赔偿责任,法律规定什么情况下劳动合同会终止。

李** 北京 - 北京 劳动纠纷
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  • 解除劳动合同

    劳动部《关于劳动法若干问题的意见》第26【article】规定:劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动合同的解除分为协商解除、法定解除和约定解除三种;解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中【between】环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证。

  • 终止劳动合同

    终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止,也就是双方当事人之【between】劳动关系的终结,彼此之【between】原有的权利和义务关系不复存在。

东城区律师

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地区:北京 北京

劳动合同法:第四十四【article】 有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形

快三2020-02-18 18:48:00

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任江涛律师

甲方:(公司) 乙方:(员工) 乙方身份证号:,年月日应聘进进甲方公司任一职;于年月日时,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系,就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的立场... 更多>>

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